6月2日下午，南京大学高校共青团改革与发展论坛在仙林校区举行，清华大学、复旦大学、上海交通大学、中国科学技术大学、浙江大学、西安交通大学、东南大学、上海财经大学等兄弟高校的团委负责同志就高校共青团改革与发展进行了工作交流与经验分享。南京大学党委副书记、纪委书记刘鸿健出席论坛并致辞，论坛由南京大学团委书记索文斌主持。
刘鸿健代表学校欢迎兄弟高校团委负责同志的到来。他指出，加强人才培养，注重知识、能力和素质的协调发展，促进学生全面提升和成长成才，是新时期高校的重要使命，而高校育人这一本职职能，是高校共青团大有可为、大有作为的广阔舞台。他表示，当下适逢共青团改革年，开展青年工作充满机遇也充满挑战。希望各与会高校在共青团改革与发展进程中锐意进取，不断创新，夯实工作基础，提升工作内涵。
现场 (佘治骏 摄影)
在交流环节，与会团委负责同志依次对学校共青团改革开展情况进行介绍。索文斌首先结合南大“双一流”建设方案，从立德树人、服务国家、队伍建设三大方面入手介绍了南京大学共青团改革与发展思路。清华大学团委书记邴浩详细解释了影响学生成长的七类环境因素（简称“7C”），指出共青团的改革可以从这七类因素入手，并从共青团干部培养体系、学生活动基地建设、经费保障与资金支持等方面介绍了目前清华大学共青团改革的思路。复旦大学团委书记赵强从学校出台的两大改革文件出发简要介绍了有关青年培养工作的组织分工和架构体系并指出，需要把共青团工作纳入到思想政治教育考核中去，在当前面临的形势与挑战之下，学校需要加强青年骨干培养、加强学生思想政治教育和加强对网络平台的利用。东南大学团委书记陆挺着重介绍了共青团育人体系的主战场——学习、实践、文化三大课堂，从人才培养体系、工作目标与使命等方面畅谈了东南大学改革的理念与思考。其他与会高校团委负责同志也就相关议题畅所欲言，发表了意见。
本次论坛旨在以高校共青团改革与发展为主题和契机，落实高校思政工作会议精神和共青团中央改革方案，围绕“立德树人”的根本任务，结合新形势下青年学生的新特点，明确高校共青团在思想引领、文化育人等方面的关键作用，为更好地推进组织和工作创新、转换工作思路打下坚实的基础。（新闻中心曾楚涵 李丽晴）